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漫长的讲座开始，宋江原先还坐直着听，后来现跟大学上课老师讲的ppt没有区别，腰背自然而然坨下来，舒坦的躺在椅子上。
籍子平这是讲的口干舌燥，唾沫横飞，总算将自己的理念全盘托出。
“老板！你觉得怎么……”话未说完，他看到瘫成一坨，像极了上课摸鱼的同学。
“……您听了吗？”
“听了大致听了。”宋江面不改色，稍稍停顿了一下，“你这东西有想过用到实践吗？”
籍子平愣了一下，迟疑的点头。
“你是不是犹豫了？”
“……是。”
“太花了，整个像空中楼台！你写的这种东西，除了应付老师还有一些脑子里没墨的。还能干什么？”
不知道为何，籍子平竟从他身上看出了老师的影子。
“我看过，你写的岗位是品牌代理人。知道这个岗位的作用吗？”
“打造品牌，提升顾客忠诚度……”滔滔不绝的话讲出，他带着十足的底气。
“对！也错！”
对也错？
籍子平愣了一下，就看着昨天推翻了他所有印象的宋江，看着他说道：“你想打造腾盛这个品牌，想要传输出理念。但腾盛不需要理念。”
“需要！”籍子平下意识开口，这是他精心策划的路线，怎么可能不需要？
“腾盛只能是腾盛，也只有腾盛能让消费者记住。”宋江干脆利落的说，“我们的目标是让消费者购买的时候，脑海中只有一个选项！”
“不是质量好的腾盛、价格便宜，性价比高的腾盛！而是，因为腾盛，才想购买产品！”
“我们是欲望的主导者！”
欲望的主导者？
不是标记羊，而是将羊群驱赶到鲜嫩的草原，让他们自由啃食！
籍子平大脑一震。
宋江拿起旁边的水杯喝了一口，“我观察了你几天，现你其实还没有进入状态。”
观察了我几天？
没进入状态？
《提高员工工资怎么通知》第49章 你难道认为我一直想做床垫（第1/2页）本章未完，点击下一页继续阅读。