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蒙力笑眯眯道：“是霍总看咱们辛苦，特意嘱咐要让大家吃点好的。”
“嗐，这才加班多久，算什么辛苦。”一人吸溜着热腾腾的海鲜面，大声感慨，“当初我在前公司，那才叫苦。天天加班到十一二点，周末也不得消停，而且老板还抠，经常找理由克扣奖金。后来有个同事因为过度疲劳当场在公司晕倒被送到医院，我寻思着这样下去不行，赶紧辞了，也幸好辞了，这才遇到重启，遇到霍总。”
“霍总真的就跟天使一样，咱们加班，她送豪华夜宵，而且还有加班费拿。这是上辈子积了多大的德，才能遇上这样的老板。”
说起加班文化，打工人们个个都能感同身受，有一肚子的苦要诉。
“如果霍总同意，我想给她打一辈子的工。”不知谁说了这么一句，得到一众附和。
说着说着，话题又回到本次招聘活动上。
“也不知道最后是哪个幸运儿能当上游乐园的园长。”
“那必然非常优秀。”
没人对此有异议，毕竟园长的薪资待遇要比普通员工更高，是连他们看了都眼热心动的水准。
不过，想选上园长并不容易，霍燃特意强调，园长的人选需由她亲自考察。
大家私下猜测，最终选出的园长，定是个各方面都十分优异的大佬。
***
“霍总，这些是报名游乐园园长应聘者的简历，都按照你的要求给整理出来。”罗以秋将储存应聘者信息的光脑递给霍燃。
“谢谢，辛苦大家了。”霍燃微笑。
在光脑桌面上有两个文件夹，各自标注着“有经验”与“无经验”，分别对应有相关游乐园从业经验与无相关经验。
霍燃略过“有经验”文件夹，直接打开“无经验”选项。
罗以秋做事细致，为方便霍燃查看，每份简历的标题都改成了“人名＋性别＋年龄＋职业”的格式，一目了然。
约莫半小时后，罗以秋被霍燃叫进办公室。
“标星号的这些简历?????，通知他们来面试。”霍燃示意她将光脑拿走。
罗以秋眼底闪过一丝讶异。两个文件夹里的简历共计两三百份，她可是整理了好长时间，霍总竟然能在这么短的时间内就把简历看完并挑出候选人，实在叫人惊异。
或许，这就是霍总能成功的原因吧！
第32章园长
◎跨行业精英◎
何文箫竟有些紧张。
他已经许多年没有这样的情绪体验，上一次还是在十几二十年前他刚成为律师接手第一个案子时。
“请先做个三分钟的自我介绍。”
到底是经验丰富的大律师，不管内心起了多少波澜，何文箫面上却丝毫不显，张口便道：“你好，我是何文箫，过去是个律师，毕业于……”
他边发言，边注意观察面试官的态度。这是他的职业习惯，作为律师，必须要眼观四路耳听八方，才能抓住时机，准确出击。
对面的这位面试官看起来很年轻，但他心里清楚，对方不容小觑。
同样是律师的习惯，在来面试前，他查阅了许多关于重启公司的资料，对公司创始人有基本了解。
这个叫霍燃的小姑娘很不简单，大学还没毕业就创建了重启公司，接连推出几个项目都大获成功，而她本人却非常低调，网上甚至找不到有关她的个人采访，连照片都没几张。
让他惊讶的是，面试居然是由霍燃亲自主持。由此可见，重启公司对本次园长选拔的重视程度。
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