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第236章 技术攻坚战(第1/2页)

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面对行业内新出现的技术变革,林墨深知这是一场不能输的战役。他迅召集公司的核心团队,商讨应对之策。

“这次的新技术对我们来说是巨大的挑战,但也是一个机遇。如果我们能率先掌握并应用,就能重新夺回市场的主动权。”林墨目光坚定地说道。

技术总监面露难色:“林总,研这项新技术需要投入大量的资金和人力,而且时间紧迫,我们的压力很大。”

林墨拍了拍他的肩膀:“我知道困难重重,但我们没有退路。财务部门尽快核算一下我们能调配的资金,人力方面从各部门抽调精兵强将,组成专门的研小组。”

财务总监很快给出了报告:“林总,按照目前公司的财务状况,能投入研的资金有限,如果全力支持这个项目,其他方面可能会受到影响。”

林墨沉思片刻:“先保证研资金,其他方面能节省的就节省。”

研小组迅成立,大家夜以继日地投入到工作中。

“林墨,实验数据一直不理想,我们好像陷入了瓶颈。”研人员着急地说道。

林墨鼓励大家:“别灰心,我们再重新分析一下数据,看看是不是哪里出了问题。”

经过反复的研究和尝试,终于找到了问题所在。

“林墨,调整方案后,实验有了一些进展,但离成功还有一段距离。”研主管说道。

林墨点点头:“继续努力,我相信大家一定能成功。”

就在研工作紧张进行的时候,公司的销售部门传来了不好的消息。

“林总,由于竞争对手推出了新的产品,我们的市场份额又在下降,客户流失严重。”销售经理说道。

林墨皱起了眉头:“销售团队要加大推广力度,稳住现有客户,同时寻找新的客户资源。”

销售经理面露难色:“林总,竞争对手的产品在技术上有优势,价格也有竞争力,我们很难抗衡。”

林墨坚定地说:“告诉客户我们正在研新技术,很快就能推出更有竞争力的产品。”

在公司内部,员工们也因为长时间的高强度工作和压力,出现了一些负面情绪。

“林墨,大家都很疲惫,抱怨声越来越多,工作效率也有所下降。”人力资源经理说道。

林墨明白员工们的辛苦:“安排一些团队活动,给大家放松一下,同时也要做好思想工作,让大家明白我们现在的努力是为了公司的未来。”

然而,就在这个关键时刻,研小组的一位核心成员突然提出离职。

“林墨,我家里有急事,实在没办法继续参与这个项目了。”

林墨极力挽留:“能不能先克服一下,等项目完成再处理家里的事?”

但这位成员去意已决,林墨只能重新调整人员安排。

“林墨,供应商那边也出问题了,他们无法按时提供我们需要的关键零部件。”采购经理说道。

林墨着急地说:“赶紧联系其他供应商,不惜一切代价保证零部件的供应。”

经过一番周折,终于解决了零部件的问题。

经过无数个日夜的努力,研终于取得了关键突破。

“林墨,成功了!我们的新技术达到了预期效果。”研人员兴奋地喊道。

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